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发表于 4 天前 | 查看: 10| 回复: 0
一、薪酬及福利:
1.领先行业薪资水平:底薪+绩效+高额提成+奖金+保险;
岗位无责任底薪4000
2.福利待遇:
带薪年假+五险;
公司保障每年至少两次以上岗位晋升机会+涨薪机会;
完善的带薪培训,新员工入职即有入职培训;
二、岗位职责:
1、负责线下或线上的方式邀约家长参加来说口才的公开课;
2、通过标准化流程及话术向家长展示来说少儿培训的特色;
3、完成团队业绩目标,定期总结、分享工作经验与工作心得;
4、借助企业平台学习行业前沿理论知识,并将其运用到工作中。
任职要求:
1、大专以上学历,有同行业经验者优先考虑(同行经验不作强制要求);
2、认同企业的定位,培养孩子口才实际运用的能力;
3、热爱销售工作,有强烈的个人进取心和对于成功的渴望;
4、良好的团队协作精神,优秀的沟通表达能力,较强的逻辑思维能力;
5、性格开朗、形象气质佳;
6、条件优秀者任职要求可适当放宽;
7、能接受出差和外派者有限。

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